关于公司外勤规定.docx

资源ID：622954 资源大小：13.64KB
资源格式： DOCX 下载积分：5金币

快捷下载

账号登录下载

三方登录下载：

下载资源需要5金币

邮箱/手机：
温馨提示：	快捷下载时，如果您不填写信息，系统将为您自动创建临时账号，适用于临时下载。如果您填写信息，用户名和密码都是您填写的【邮箱或者手机号】（系统自动生成），方便查询和重复下载。如填写123，账号就是123，密码也是123。
支付方式：
验证码：	换一换

加入VIP,免费下载

账号：
密码：
验证码：	换一换
当日自动登录忘记密码？

友情提示

1、下载资料失败解决办法

2、PDF文件下载后，可能会被浏览器默认打开，此种情况可以点击浏览器菜单，保存网页到桌面，就可以正常下载了。

3、本站不支持迅雷下载，请使用电脑自带的IE浏览器，或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。

4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩，下载后原文更清晰。

5、试题试卷类文档，如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案，请知晓。

网站客服

侵权投诉

关于公司外勤规定.docx

关于公司外勤规定为加强员工外勤工作管理，提高工作效率、工作质量、业务成绩、特制定管理规定：1.外出前应事先填好外勤统计表，并通知行政财务部；2.员工应认真填写包括时间、地点、对象、工作的具体事项3.往返请注意交通安全，如未能按规定时间返回者，应先与上级领导联络并经上级同意后，通知行政财务部；（这里应加上用联系人的电话打过来，不能用自己的手机，这样才能确定是否在外办事的真实性）4.员工应合理安排外出时间，外出工作期间不得发生溜班或早退现象，不得借外出工作办个人私事；5.员工外出必须保持手机畅通，中途需要改变或增加工作内容时，需通知上级领导和行政财务部；6.员工外出期间必须维护公司形象，避免发生客户投诉现象；7.如外勒人员不填写外勤登记表者，按旷工处理，如违反以上各条列，处以经济罚款（SO元）。以上规定由行政财务部管理监督，请各位员工按规定执行。行政财务部

注意事项

本文（关于公司外勤规定.docx）为本站会员（p**）主动上传，第壹文秘仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对上载内容本身不做任何修改或编辑。若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私，请立即通知第壹文秘（点击联系客服），我们立即给予删除！

温馨提示：如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载，重复下载不扣分。