医院基层支部经验调研总结.docx

医院基层支部经验调研总结一、背景起因党的*大以来，中央对公立医院dj工作及高质量发展提出了明确要求，相继印发关于加强公立医院党的建设工作的意见关于推动公立医院高质量发展的意见，强调了党委在医院管理和发展中把方向、管大局、促改革、保落实的核心作用。从政治角度看，推进dj引领是切实加强党对公立医院的领导、健全现代医院管理制度的有力举措。关于推动公立医院高质量发展的意见中明确指出，要把党的领导融入医院治理全过程各方面各环节，把党的建设各项要求落到实处；从工作角度看，推进dj引领是提升医院高质量发展的基础保障。通过dj发挥的引领作用，党的思想政治工作渗透到医疗业务实践中去，促进dj与业务工作互联互动、优势互补，相互渗透，从而实现实现整体提升。*院第*党支部始终坚持dj引领，强化党员教育，凝心铸魂，聚焦全面落实推进健康中国建设为目标，引导广大党员干部锚定新时代新征程使命任务，在思想上求上进，在学习上求提高，在业务上求突破，医院发展展现新的活力，全院上下形成了以高质量dj引领医院高质量发展的良好局面。二、主要做法（一）坚持dj引领，牢筑支部战斗堡垒。建强支部“小阵地”，发挥服务“大作用:一是开展过硬支部建设。严格落实“三会一课”、谈心谈话等制度，每月开展一次主题党日活动；二是党员带头示范。按照“党员干部带头干、人民群众得实惠”的原则，设立党员干部服务台*个，实行党员干部“轮班上台制”，方便及时掌握看病百姓诉求，解决实际困难，通过不断加强理论学习，创新工作思路，丰富活动载体，注重发挥党员干部带头示范作用，强化为民服务意识，切实抓好基层dj工作等措施，把党支部打造成为民服务的坚强堡垒，为医院的发展提供强力支撑和组Z保障。三是建强dj活动阵地。新建党员谈心室、党员学习室、活动室等党员学习阵地*处，成为党员群众学习“充电”的好去处；（二）丰富教育形式，党员教育入味入心。一是集体学习有高度。组Z党员干部深入学习贯彻*有关重要讲话和批示指示精神，引导党员干部深刻领悟党的*大关于党和国家事业发展大政方针和战略部署的历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑，坚决拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护二二是思想教育有深度。用好远程教育平台，组Z党员积极参与学习强国、灯塔一在线自主学习，自觉用*思想武装头脑、指导实践工作。组Z优秀党员评选活动，把先进典型的做法和经验传授给广大党员干部，进一步提升党员的政治思想能力，凝聚dj促发展合力。三是党性教育有广度。用活特色党员教育资源，采取现场教学、参观体验式教学模式，集中组Z党员干部群众参观红色基地，开展以爱国主义、党性教育为主题的各类教育活动达*余场次，受教育党员干部*余人次，进一步强化党员干部党性修养，筑牢理想信念“压舱石二（三）强化质量管理，理顺创新工作机制。党支部注重把dj工作与业务工作的紧密结合，以具体举措见成效，不断把党的政治优势、组Z优势转化为创新优势、发展优势。简流程。制定院内医疗质量安全质控标准等一系列规章制度，规范了医保报销流程，最大限度解决老百姓“看病难”问题。抓作风。严格工作纪律，设立员工岗位职责，实现应岗在岗，确保不出现医疗事故风险。开展医药卫生领域不正之风专项整治行动，完善监督制约机制，切实维护广大人民群众的切身利益。提能力。以创建山东省中医药特色专科医院为抓手，积极探索“*”服务模式，深入开展中医药文化推广，努力打造妇幼中医品牌。加强妇幼健康服务项目管理工作。推进护理建设，加强人才储备与培养，实施人才“走出去”战略，选派*名医务人员到上级医院进修，不断提升全院医疗服务水平。（四）提升服务水平，增强为民服务能力。党支部根据党员具体工作岗位，注重dj工作与实际工作的有效结合，抓实活动实践，通过了解群众需求，探索优化服务新渠道。一是开展诊疗云服务。通过“云上妇幼”平台与*院建立远程会诊，远程彩超会诊，进一步提升服务品质，提高患者满意度、认可度。二是“两癌”筛查惠民生。加强与基层单位协作，增加“两癌”筛查项目，配备查体车，暖心服务送到群众家门口，完成两癌筛查*人次，超出既定目标*余人。三是优化医保服务流程。优化流程，实现医保业务即时办理，设立“一站式综合服务”结算窗口，服务内容涵盖*项结算业务，解决了过去百姓“到处跑”的劳累，让百姓体会到服务的“暖心二四是活动送到群众身边。开展义诊暖人心等系列活动，进一步拉进医院与群众的距离。三、工作成效（一）基层支部战斗堡垒作用进一步提升。党支部发挥了桥头堡作用，成为传播新政策、新技术、正能量的“充电站”。党员干部执行力、凝聚力和创造力进一步增强，为全院发展集聚了强大的正能量。支部连续两年被评为五星级党支部。（二）dj促业务工作提升进一步明显。dj发展成为推动工作创新能力的“催化剂”，真正做到了将理论学习成果转化为能力提升的本领。*在市*年*考评中取得全市第一的好名次。（三）党员党性觉悟进一步增强。强化党员经常性教育，为基层党组Z建设注入了新活力，以dj工作推动作风转变，党员干部讲责任、勇担当、甘奉献精神进一步强化，队伍战斗力进一步增强。四、经验启示（一）实现医院高质量发展，必须以dj引领为核心。推动工作协调有序开展，离不开党的坚强领导和严密的组Z体系。*院第三党支部加强党支部自身建设和各项业务建设，发挥党员模范带头作用，统筹资源管理，把为民服务的宗旨贯穿到医院治院兴院的全过程各环节。（二）实现医院高质量发展，必须以人才队伍为保障。强化医院党委领导，完善工作机制，切实构建*发展、行风建设、义诊服务、人才培养等机制，引导支部党员不断提高党性修养，提升业务水平和工作能力。通过把业务骨干培养成党员，把党员培养成业务骨干，把党员业务骨干培养成中层干部，注重培养发展一批临床一线的优秀业务骨干和年轻同志，为党组Z注入新鲜血液。（三）实现医院高质量发展，必须以群众需求为导向。为广大群众谋利益作为一切工作的出发点和落脚点，办实事、求实效，紧紧围绕“关爱妇幼健康”的医院使命，精准对接人民群众健康需求，深入学校、社区，开展“我为群众办实事”系列活动，真正将党的温暖送到群众的心坎上。