开展“强村支书 赋能发展”主题实践活动总结.docx

开展“强村支书赋能发展”主题实践活动总结今年以来，为着力抓好村（社区）换届后半篇文章，XX市XX县创新开展“强村支书赋能发展”主题实践活动，大力开展“XX支书”大比武，全面动员村（社区）干部比起来、创起来、争起来，在基层最前线营造比学赶超的浓厚发展氛围，深入推动乡村振兴和县域经济社会发展。截至目前，已举办4期15场次大比武活动，评选“XX支书季度之星”52人次。比出产业项目发展实效、争产业振兴之先。在“四级清单”产业项目谋划实施机制指引下，在发展特色产业促进乡村振兴方面，累计谋划产业项目612个，切实提高村社干部因地制宜谋划项目的主动性和能力水平，以发展特色产业促进乡村振兴。比如，XX镇XX村党总支第一书记XX与村“两委”共同谋划蔬菜种植项目，建设标准化蔬菜大棚种植订单式出口型西兰花50亩，打造露天蔬菜100亩，村集体经济预计增收40万元以上；XX镇XX村党总支第一书记XX主动引入福建一家企业合作生产凤龙糯米粉，预计每年为村集体经济增收29万元，提供就业岗位60个，增加农民人均收入625元。比出农村能人培育实效、争人才振兴之先。深入实施“三乡工程”（市民下乡、能人回乡、企业兴乡），主动摸排在外乡贤能人，动员其回乡创业、造福乡里，目前，全县已培育农村产业发展带头人323名、领办创办各类项目258个,形成一批乡村振兴“主力军”。如，XX镇XX村实施“三步走”策略，引导城市人才下乡，推动专业人才服务乡村，引进浙商漂流、竹木加工等合作项目发展地方经济。XX镇XX村积极实施“三乡工程”，镇村干部结对联系在外优秀人才30余人，鼓励大学生、退役军人等返乡就业创业，扶持发展水果采摘、传统美食等特色产业品牌，以多产业拉动经济发展“新引擎”。比优秀文化传承实效、争文化振兴之先。坚持以文化振兴为抓手，弘扬新风尚，培育新农民，建设和谐新农村。引导资源禀赋较好的村（社区），立足本地优秀文化资源优势，以群众喜闻乐见的方式让优秀文化入脑入心，目前已创建农村“新风堂”23个。如XX镇XX村以讲好无产阶级革命家XX同志的故事为着力点，开展爱国主义教育活动，既改善了村民精神风貌，又提高了乡村文明程度。XX乡XX村开展“传家训、立家规、扬家风”宣讲、最美庭院评选等活动，创建十星级“清洁户”120户，创建“星级文明户”344户，创建覆盖比例达81%。比美丽乡村建设实效、争生态振兴之先。深入实施乡村振兴战略，推进美丽乡村建设，着重抓好规划编制，加快推进新时代文明实践站（所）、生态美超市建设建设，持续开展农村人居环境整治，提升农村基础设施和公共服务水平。全县村（社区）累计投入1.2亿元实施农村人居环境整治,完成34个示范村、22个提升村建设,建成生态美超市79个，累计整治四类房及脏乱差888户，整治面积7.4万平方米。如XX乡XX村打造“皖南川藏线”小节点景观，改造古民居建设康养中心，依据村域特色绘制艺术墙体画，获得村民、游客一致好评。XX镇XX村以全国红色美丽村庄试点村和皖南XX旅游区（5A级）创建为契机，明确村庄总体风貌定位，科学有序统筹布局生态、生产、生活等功能空间，打造独具特色的红色美丽村庄。比村级组织建设实效、争组织振兴之先。实施美丽党建红色根脉强基行动，建立基层党建“三个清单”，制定11个方面120项措施，不断巩固拓展党史学习教育成效。建立“链式管理导师帮带”制度，乡镇党委班子、老村支书结对帮带年轻干部471名，推动镇村年轻干部在一线历练成长。如泾川镇高村村以党建引领发展，加快实施“五谷丰登”计划，建设乡村振兴“示范园”，打造近郊休闲“后花园”。截至2022年9月底，全县完成强村任务数进度为100%；累计为群众办实事9000余件，一线解决问题200余个，化解矛盾120余起。