生产技术部岗位职责及任职能力要求.docx

XXX机械有限公司文件编号版本编制/日期生效日期审核/日期页码第1页，共5页批准/日期受控状态受控生产技术部岗位职责及任职能力要求岗位名称生产技术部负责人部门生产技术部工作地点工厂工作环境/条件生产现场工作时间按工作要求工作概要负责公司产品生产管理工作。岗位职责1.负责产品生产有序进行。2.对生产过程进行指导、监督和检查。3.负责组织产品设计开发活动。4.上司安排的其他工作。权限对产品生产的方向有权提供建议。入职要求学历要求：大专以上（备注：以工作经验和能力为优先考虑条件，学历只作为其中一项辅佐判断因素）性别要求：不限年龄要求：30岁以上专业要求：加工制造等相关专业本科以上工作经验：具有3年以上生产技术工作经验资格证书要求：无身体条件要求：身体健康，能承受一定的工作压力工作技能1.熟悉产品生产加工过程和设备管理1.熟练操作办公软件文件编号XX-XX-XX生产技术部岗位职责及任职要求版本01生效日期XX-XX-XX页码第2页，共5页2.具备专业的技术知识，掌握本行业产品和技术的开发以及研究状况3.具备本行业的相关产品、技术方面的知识储备4.具备较强的沟通能力、逻辑思维能力5.具有较强的创新意识和学习能力6.团队协作性、保密意识、细致认真7.工作认真、负责，有钻研精神必要的培训1.员工手册（入职1个月内）2.公司体系文件、部门作业流程、部门制度、岗位职责的培训3.医疗器械相关标准、法律法规以及技能培训文件编号XX-XX-XX生产技术部岗位职责及任职要求版本01生效日期XX-XX-XX页码第3页，共5页岗位名称生产工部门生产技术部工作地点工厂工作环境/条件生产现场工作时间按工作要求工作概要负责生产工作和现场管理工作岗位职责1.按照Sc）P要求进行生产操作和设备维护使用。2.按照要求维护生产环境并确保生产环境符合规定要求。3.上司安排的其他工作。权限对产品生产的方向有权提供建议。入职要求学历要求：初中以上（备注：以工作经验和能力为优先考虑条件，学历只作为其中一项辅佐判断因素）性别要求：不限年龄要求：22岁以上专业要求：无工作经验：具有1年以上相关生产操作工作经验尤佳资格证书要求：无身体条件要求：身体健康，能承受一定的工作压力工作技能1.熟悉产品生产加工过程和设备管理必要的培训1.员工手册（入职1个月内）2.公司体系文件、部门作业流程、部门制度、岗位职责的培训3.医疗器械相关标准、法律法规以及技能培训文件编号XX-XX-XX生产技术部岗位职责及任职要求版本01生效日期XX-XX-XX页码第4页，共5页岗位名称技术工程师部门生产技术部工作概要全面负责公司产品研发工作。岗位职责1.负责建立、保持公司技术标准、规范，并对其有效性负责，组织贯彻执行国家、地方、行业颁发的技术标准、规范、规程及技术管理规定。2.负责产品设计开发的策划、组织和实施。3.审核质量计划，对生产技术进行指导、监督和检查。4.负责对研发产品技术改进工作，并对相关部门提供相应技术支持。5.对新产品设计和开发的全过程实施控制，组织对新产品的评审、验证和确认工作。权限1.对本部门职责范围内的工作有指挥、协调、监督管理的权力。2.对重大技术问题的决策权。入职要求学历要求：本科及以上（备注：以工作经验和能力为优先考虑条件，学历只作为其中一项辅佐判断因素）性别要求：不限年龄要求：22岁以上专业要求：器械设计开发等相关专业本科工作经验：从事技术研发工作3年以上资格证书要求：无身体条件要求：身体健康，能承受一定的工作压力工作技能了解医疗器械产品注册与监管要求、医疗器械风险管理具备研发项目管理知识熟悉相关法律法规及相关标准文件编号XX-XX-XX生产技术部岗位职责及任职要求版本01生效日期XX-XX-XX页码第5页，共5页熟练操作办公软件有指挥、组织、计划、控制、协调能力有较强的先进技术、感知能力和学习能力，敏锐地把握技术动态、技术方向的能力有沟通、统筹管理能力团队协作性、保密意识、细致认真责任感、工作严谨、自我开发意识必要的培训1.员工手册（入职1个月内）2.公司体系文件、部门作业流程、部门制度、岗位职责的培训3.医疗器械相关标准、法律法规以及技能培训