2024年度落实“大学习、大培训、大考试”模拟试题（含答案）.docx

2024年度落实“大学习、大培训、大考试”模拟试题（含答案）学校:班级:姓名:考号:一、单选题（15题）1 .生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立健全O和安全生产规章制度，加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度，改善安全生产条件。A.安全生产管理制度B.安全风险分级管控机制C安全生产长效机制D.全员安全生产责任制2 .山东省生产经营单位全员安全生产主体责任清单规定，生产经营单位安全生产管理人员组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位（）的安全管理措施，监督劳动防护用品的采购、发放、使用和管理。A.重大危险源B.重大隐患C.较大危险源D.风险点3 .生产经营单位应当按照国家有关规定，只能在（）、辅助性或者替代性工作岗位上使用劳务派遣人员，并依法严格控制劳务派遣人员数量A.永久性B.临时性C.阶段性D.终生性4 .生产经营单位应当关注（），加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生。A.从业人员的身体、心理状况和行为习惯B.从业人员的身心健康和工作情况C.从业人员的身体状况和家庭状况D.从业人员的社会交往情况5 .生产经营单位应当每季、每对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析。A.每月B.每年C.每月D.每季6 .生产经营单位应当定期对人员进行安全生产教育和培训。从业人员未经安全生产教育和培训合格，不得上岗作业。A.全体B.安全C.从业D.安全管理7 .较大事故，是指造成O人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者100O万元以上O万元以下直接经济损失的事故。A.3,500B.l,5OOOC.3,3000D.1,30008 .生产经营单位应当建立健全排查治理制度。A.事故隐患B.双重预防C.全员隐患D.风险9 .事故隐患排查治理情况统计分析表应当由生产经营单位签字。A.分管负责人B.安全总监C.部门负责人D.主要负责人10 .以劳务派遣形式用工的,用工单位应当将人员纳入本单位的从业人员进行统一安全管理A.劳务派遣B.外来人员C.临时聘用D.实习11 .“晨会”由企业根据各自工作特点，以（）等一线生产经营单位为单元，由带班负责人或班组长主持召开。A.班组或车间B.班组C.车间D.厂区12 .“吹哨人”（包括其配偶、父母、子女）举报其所在企业的事故隐患和非法违法行为，经核查属实的，奖励金额上浮，最高不超过一万ycoA.10%,30B.20%,30C.20%,5OD.3O%,5013 .制定生产安全事故报告和调查处理条例的目的是为了（），落实生产安全事故责任追究制度，防止和减少生产安全事故。A.规范生产安全事故的报告和调查处理B.规范企业安全生产C.安全经营D.加大处罚14 .生产经营单位使用劳务派遣人员和灵活用工人员的，在签订劳务派遣协议或劳务合同前，（）对拟用工人员进行审核，确保其具备必要的安全生产知识和能力。A.应当B.不必C.可以D.选择性15 .企业O是开展安全生产诊断的第一责任人，诊断工作要在本单位O领导下进行，重大事故隐患诊断情况要及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或职工代表大会报告，主动接受工会监督。A.主要负责人B.安全总监C.安全管理人员D.班组长二、多选题（10题）16 .严禁不具备相应资格的人员从事特种作业;严禁班中饮酒及酒后进入作业现场；严禁在起重吊物下行走和停留；严禁；严禁在易燃易爆区域违规动火或吸烟；严禁违章停送介质和能力源；严禁；严禁未经许可和未采取防护措施进入受限空间作业；严禁OA.违章指挥和强令他人冒险作业B.在2米以上高处作业时不带安全带C.未采取安全措施接触运行中的设备设施和物件D.违章关闭，取消设备连锁安全防护设施。17 .生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策，应当听取O的意见。A.班组长B.安全生产管理机构C.安全生产管理人员D.财务18 .事故发生单位对事故发生负有责任的,依照规定处以罚款。表述正确的是：OA.发生一般事故的,处10万元以上20万元以下的罚款B.发生较大事故的,处20万元以上50万元以下的罚款；C.发生重大事故的,处50万元以上200万元以下的罚款；D.发生特别重大事故的,处200万元以上500万元以下的罚款。19 .开展安全诊断的企业要与诊断机构依法签订安全生产技术服务合同，明确服务（）、（）、权利、义务和责任，（）。A.对象B.范围C.合理约定服务期限D.免责条件20 .根据关于进一步强化企业安全生产分类分级监督管理工作的意见有关要求，以下应确定为I类企业实施重点监管的是oA.粉尘涉爆企业B.金属冶炼企业C.交通运输企业D.危险物品的生产、经营、储存、装卸企业21 .按照强化生产经营单位安全生产主体责任扎实开展开工“第一课”活动要求，开工“第一课”是政策形势课、思想动员课、警示教育课、安全部署课，授课内容应结合本地、本行业、本单位实际。应包括（）A.宣讲政策形势B.深入思想发动C.开展警示教育D.安排部署工作22 .山东省生产经营单位安全生产主体责任规定规定：生产经营单位应当按照国家有关规定，开展以O为主要内容的安全生产标准化建设A.岗位达标B.专业达标C.企业达标23 .山东省生产经营单位全员安全生产主体责任清单规定，生产经营单位岗位员工应当车熟悉本岗位的（）和（），发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后,撤离作业现场。A.安全生产风险B.应急处置措施C.危险源辨识D.安全生产隐患24 .事故隐患排查治理工作应当坚持人民至上、生命至上，坚持（）的原则，实行属地监管与分级监管相结合、以属地监管为主的监督管理体制。A.全面排查B.科学治理C.政府监督D.社会参与25 .生产经营单位存在下列情形之一的，负有安全生产监督管理职责的部门应当提请地方人民政府予以关闭，有关部门应当依法吊销其有关证照。生产经营单位主要负责人五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人；情节严重的，终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人O：A.存在重大事故隐患，一百八十日内三次或者一年内四次受到本法规定的行政处罚的；B.经停产停业整顿，仍不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件的；C.不具备法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件,导致发生重大、特别重大生产安全事故的；D.拒不执行负有安全生产监督管理职责的部门作出的停产停业整顿决定的。三、判断题（10题）26 .按照强化生产经营单位安全生产主体责任扎实开展开工“第一课”活动要求，全省各类生产经营单位无论是否停产停工，在每年春节后第一个上班日，必须集中上好安全生产开工“第一课”。A.正确B.错误27 .以劳务派遣形式用工的,生产经营单位与劳务派遣单位应当在劳务派遣协议中明确各自承担的安全生产教育培训职责。A.正确B.错误28 .生产经营单位应当按照国家标准或者行业标准为从业人员无偿提供合格的劳动防护用品，并督促、检查其按规定使用。不得以货币或者其他物品替代劳动防护用品。A.正确B.错误29 .事故风险单一、危险性小的生产经营单位（含粉尘涉爆、涉氨制冷企业），可以只编制现场处置方案。A.正确B.错误30 .安全生产委员会半年至少召开1次会议,会议应当有书面记录。A.正确B.错误31 .安全生产委员会每月至少召开一次会议，会议应当有书面记录。A.正确B.错误32 .从业人员在300人以上的高危生产经营单位应当设置2名注册安全工程师。A.正确B.错误33 .生产经营单位原则上不得安排劳务派遣人员和灵活用工人员从事危险岗位工作，确有需要的，应当在经验丰富的职工带领和监护下进行作业。A.正确B.错误34 .山东省安全生产举报奖励办法规定，鼓励生产经营单位一线的从业人员积极举报身边的事故隐患和非法违法行为。生产经营单位从业人员（包括其配偶、父母、子女）举报其所在单位的事故隐患和非法违法行为，经核查属实的，奖励金额上浮20%,最高不超过50万元。A.正确B.错误35 .山东省企业危险作业报告管理办法规定，企业对本单位危险作业安全管理工作承担主要责任。A.正确B.错误四、简答题（5题）36 .公司十大禁令？37 .用人单位职业病危害防治八个必须38 .使用压力表时的注意事项？39 .发生安全事故的主要原因40 .安全设施分为哪三类？参考答案LD生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度，加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度，改善安全生产条件，加强安全生产标准化、信息化建设，构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，健全风险防范化解机制，提高安全生产水平，确保安全生产。2.A山东省生产经营单位全员安全生产主体责任清单五、生产经营单位安全生产管理机构、安全生产管理人员安全生产责任清单（六）组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施,监督劳动防护用品的采购、发放、使用和管理。3.B生产经营单位应当按照国家有关规定，只能在临时性、辅助性或者替代性工作岗位上使用劳务派遣人员，并依法严格控制劳务派遣人员数量。4 .A生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯，加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生。5 .B生产经营单位应当每季、每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析。6 .C山东省安全生产条例第二十八条生产经营单位应当定期对从业人员进行安全生产教育和培训。从业人员未经安全生产教育和培训合格,不得上岗作业。对下列人员，应当在上岗前及时进行安全生产教育和培训:7 .A较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。8 .A生产经营单位应当建立健全事故隐患排查治理制度。9 .D统计分析表应当由生产经营单位主要负责人签字。10 .AILA“晨会”由企业根据各自工作特点，以班组或车间等一线生产经营单位为单元，由带班负责人或班组长主持召开。12 .C“吹哨人”（包括其配偶、父母、子女）举报其所在企业的事故隐患和非法违法行为，经核查属实的，奖励金额上浮20%,最高不超过50万元。13 .A制定生产安全事故报告和调查处理条例的目的是为了规范生产安全事故的报告和调查处理，落实生产安全事故责任追究制度，防止和减少生产安全事故。14 .A生产经营单位使用劳务派遣人员和灵活用工人员的，在签订劳务派遣协议或劳务合同前，应当对拟用工人员进行审核，确保其具备必要的安全生产知识和能力。15 .A企业主要负责人是开展安全生产诊断的第一责任人，诊断工作要在本单位主要负责人领导下进行，重大事故隐患诊断情况要及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或职工代表大会报告，主动接受工会监督。16 .ABCD严禁违章指挥和强令他人冒险作业；严禁不具备相应资格的人员从事特种作业；严禁班中饮酒及酒后进入作业现场；严禁在起重吊物下行走和停留；严禁在2米以上高处作业时不带安全带；严禁在易燃易爆区域违规动火或吸烟；严禁违章停送介质和能力源；严禁未采取安全措施接触运行中的设备设施和物件；严禁未经许可和未采取防护措施进入受限空间作业；严禁违章关闭，取消设备连锁安全防护设施。17 .BC生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策，应当听取安全生产管理机构以及安全生产管理人员的意见